Nos valeurs
Pour répondre au mieux aux besoins des enfants qui nous sont confiés, nous allons chercher, au-delà des courants pédagogiques traditionnels, des connaissances et des ressources, dans les dernières recherches en neurosciences et dans la créativité de nos professionnels.
Cette démarche s’inscrit dans un souci constant d’amélioration de nos pratiques et dans les valeurs qui nous animent.
L'Attention aux autres
C’est mettre au centre de notre approche et de nos pratiques la relation humaine qui permet d’offrir à l’enfant, sa famille et aux professionnels de l’entreprise un cadre de vie sécurisant et épanouissant.
Engagement
Une exigence indissociable de notre métier et de notre mission.
Nous sommes fiers d'être un collectif d'hommes et de femmes, riches d’expériences complémentaires et de points de vue, mais unis par un objectif commun tourné vers l’enfant.
Innovation
Elle fait référence à l’état d'esprit de notre entreprise, où nos collaborateurs, qu'ils œuvrent dans les bureaux administratifs ou auprès des enfants, s’inscrivent dans une démarche constante d’amélioration continue et pensent des solutions qui sortent des sentiers battus.
Enthousiasme
Véritable force positive qui nous anime, elle donne sens à notre approche et nos actions. En associant la pédagogie au plaisir d’être ensemble et à la créativité, notre quotidien devient une aventure enthousiasmante pour tous.
Cette énergie se retrouve chez tous nos professionnels et se nourrit dans notre politique de formation continue.
Notre équipe
Le siège social
Notre équipe fondatrice se compose de professionnels enthousiastes disposant d’une solide expérience dans la création et la gestion d’établissement d'accueil de jeunes enfants.
Les équipes en micro-crèche
Notre équipe est composée de :
-
1 Référent technique, titulaire du diplôme d’Etat d’Educateur de Jeunes Enfants, d’un diplôme d’état d’infirmière puéricultrice ou d'un diplôme d'Auxiliaire de Puériculture, justifiant de trois ans d’expérience professionnelle
-
3 CAP Petite Enfance ou titulaires d’un diplôme de niveau V avec deux ans d’expérience
Leurs rôles au quotidien :
-
Assurer l’accueil des enfants et de leurs familles
-
Veiller à l’encadrement et la sécurité physique et émotionnelle des enfants,
-
Organiser et préparer des temps d’éveil adaptés au développement social, moteur et cognitif des jeunes enfants
-
Répondre aux besoins physiologiques des enfants et réaliser les soins quotidiens
-
Réaliser la préparation et la distribution des repas dans le respect des règles d’hygiène et protocoles en vigueur
-
Assurer l’entretien courant des locaux et du linge
